コラム


ダイバーシティインクルージョン(D&I)とは?制度だけでは進まない理由と企業が取り組むべき3つのポイント

女性管理職が増えない、外国籍社員が定着しない。そんな企業課題の背景にあるダイバーシティインクルージョン(D&I)の本質とは?制度だけでは進まない理由と、企業が実践すべき3つの推進ポイントを解説します。

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外国籍社員の日本語研修|目的別に最適な研修方法と失敗しない3つの選び方を解説

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