About
管理職に求められるリーダーシップについて、グループワーク、演習問題、セルフチェックシートなどを活用して、これまでの自分を振り返りながらその本質に迫ります。グループワーク主体の研修のため、他者の意見やアドバイス、また新しい考え方などに触れることができ、研修後の行動の変化につながる数多くのヒントを得ることができます。


Features
POINT | 01 |
管理職に限らず、組織やチームの一員として周囲に影響を与える立場に求められるリーダーシップとは何かについて理解を深めます。リーダーシップの定義を確認したうえで、今の自分の立場や置かれている状況に照らし、自分に求められている役割や関わり方について考えることができます。
POINT | 02 |
リーダーシップとは何か、その意味を理解した上で、リーダーシップを発揮するために必要なポイントを学びます。また、自分のリーダーシップの発揮度合いについてセルフチェックを行うことで、日々のリーダーシップについて振り返る時間を取り、自分の強みと改善点を明確にすることで、職場に戻ってからの実践につなげます。
POINT | 03 |
新任管理職の人はもちろんですが、すでに管理職として仕事をしている人も、これまでの自分のリーダーシップの発揮の仕方を振り返る良い機会となります。さらに、個人ワーク、グループワークを通して、他者からの学びも得られますので、新しい気づきを醸成することができます。
Overview
時間 | 3時間 ※受講者ご本人ではなくご担当者さまからのお申し込みをお願いいたします。 |
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対象者 | 若手社員~中堅・管理職 |
定員 | ~20名 |
受講料 | 33,000円(教材費込み・税込み)<税抜価格:30,000円> |
会場 | オンライン |
お支払い方法 | 原則、銀行口座振込でお支払いください。 |
お申し込み・受講時のご注意 |
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Curriculum
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