タイムマネジメント研修

About

タイムマネジメントの具体的な時間管理の考え方と進め方を身に付ける

今日のビジネスシーンにおいて業務の効率化が重視されており、ビジネスパーソンは効率的に多くの仕事を行わなければならないプレッシャーと、常に対面しています。本研修では、まず自身の時間の使い方のクセを知り、そこからわかるムダ・ムリ・ムラを排除し生産性の高い仕事の進め方を学びます。

Features

タイムマネジメント研修の特長

POINT

01

働き方の重要性、仕事の進め方、職場風土改革の意識を高める

働き方改革の背景を理解し、限られた時間の中でパフォーマンスを上げるために自身の仕事の進め方や職場風土を変えなければいけない意識を高めます。

POINT

02

限られた時間で成果を出すスマートワークの実現に必須となるタイムマネジメントのノウハウを学ぶ

ムダ・ムリ・ムラを排除し生産性の高い仕事の進め方が身に付きます。個人レベルで実践できる効果的なタイムマネジメントのノウハウを学びます。

POINT

03

職場メンバーも含めた職場レベルでのタイムマネジメントのノウハウを学ぶ

仕事は一人ではなくチームで連携している。チームメンバーも含めた職場単位で取り組む方が、より成果を出すことができます。

Overview

研修概要

対象者

全階層

研修時間

7~14時間(1~2日)

人数

~20人

Curriculum

カリキュラム

カリキュラム例

  1. オリエンテーション

なぜタイムマネジメントが必要なのか

  • 働き方改革の必要性
  • (長時間労働の是正、ハードワークからスマートワークへのチェンジ)
  1. 効果的なタイムマネジメントの手法
  • 時間の見える化をする
  • 時間の使い方のクセを知る
  • 仕事の優先順位を判断する
  • 仕事の流れと仕事量をつかむ
  1. チームにおけるタイムマネジメント

  • チームの労働時間を短縮するポイント
  • 仕事の依頼はレベルを見極めて
  • 仕事の手戻りを防ぎ、仕事を遅らせない
  • 無駄な仕事を減らす方法
  • スケジュールと進捗共有方法
  • 火を噴かないようにリスクの芽を摘む

※ 時間・内容はご要望に応じてアレンジが可能です。

PICK UP

Contact

人事・人材育成のお悩みは
パソナHRソリューションだけで解決できます

導入事例や各種レポートなどを
ダウンロードいただけます

ご不明な点がございましたら
こちらよりお問い合わせください

お電話でのお問い合わせは
こちら